面向新质生产力塑造新型领导力

图6：执政党组织创新拓扑示意图

一是执政领导力须长期建设且与时俱进。从全球来看，执政党执政能力的任何下降甚至蜕化，政治懈怠、体制内卷、脱离领导对象，必然会给这个党、这个国家和人民带来动荡甚至灾难。当前，党的领导力面临新考验，主要体现在：技术迭代太快，各级领导者对科技进程的精准研判、有效作为面临现实困难，领导者与领导对象的互动方式已经改变；经济与社会场景演进加剧，对领导模式、政府角色、公共治理、提出全新的需求，旧的方式已不能适应新生产场景、新消费场景、新型生产关系，政策沟通与公共传播的模式发生根本性改变，而技术鸿沟在不同地区、不同群体之间越发明显，大众传播私域化客观上为治理安全带来的风险不容忽视。透过这场正在发生的科技革命，以往生产力与生产关系互动的焦点是人；而现在，技术已不单纯是技术，而是以技术形态存在的生产场景、社会关系。

二是虚实空间、线上线下、人机共存。新质生产力驱动下，人的因素历史性地扩展了，自然人、机器人、数字人出现在了生产生活领域，打破以往单一物理空间生产的格局，物理世界、数字世界、虚实融合世界里的生产相互交融。与此同时，包括中国在内，数字革命、能源革命、材料革命、动力革命方兴未艾的背景下，新型生产关系在社会生产和交易消费领域不断涌现出来，更加灵活的劳动组织形式、社会化知识共享、大规模协同生产，新的产业结构、职业结构和阶级结构已然出现。人的世界里尚且是复杂的社会性，数字人的世界、机器人的世界又会是怎么样的社会伦理、生产关系、治理需要呢？

三是坚守为民执政的初心。研究新质生产力背景下的新型领导力，适应和引领领导力的变革，出发点和落脚点依然是：你说的话群众喜不喜欢听、你说的事群众愿不愿意相信、你做出的决策群众愿不愿意跟着干。其根本目的，不是让新质生产力成为国家团结、社会和谐的对立面，而是成为促进团结、增进和谐有有力推力；不是让新质生产力成为圈层分化、阶层内卷的消极因素，而是机会公平、激励相容的积极力量。新质生产力是重构社会公平、正义、民主、自由的革命力量，是对传统“官本位”权力思维、“手指月”虚伪惯性的清洗、重构、平衡。如果一个政府还幻想停留在森严的等级、严密的条线、信息不对称篱笆的框框下行事，那么，新质生产力就会淘汰这样的生产关系及其上层建筑，新的民众就会淘汰这样的执政体系。

四是推进党的数字化。“为之于未有，治之于未乱。”最好的办法不是阻止、漠视，而是参与。领导数字时代的政府、数字时代的新人类、数字时代的社会，执政党必须实现自身的数字化，这是前所未有的自我革命、自我创新的系统工程。至少应探索推进这几个方向的创新：（1）在数字生态建立党的DAO，并重塑党的组织体系；（2）支持党员建立数字人分身，以其专业身份提供个性化与共性化相结合的服务；（3）探索发展数字人党员、数字人基层组织的可能性；（4）在数字生态中支持党员和基层组织参与数字生态利益相关者、用户、开发者、矿工、交易所角色的构建，以全面融入数字生态及其演进进程；（5）以数字世界的范式塑造党的理念、愿景、话术；（6）不断调整领导方式，强化民主式、教练式、授权式领导，提升和输出变革型、愿景型、激励型领导力。

总之，新质生产力的发展，新型领导力的构建，必须始终坚持人民主体，发展人民的创造性，才能巩固和发展新型执政能力；必须始终解放思想、实事求是，任何主观脱离群众、或被动脱离群众的情形，都会导致党的活力受制，与生产力脱离。不仅要善于领导传统社会的生产关系，而且要善于构建数字社会的上层建筑。

作者简介：罗晴秋，中共党员，研究生学历，现任悟空研究院院长，长期从事系统工程架构设计、县域发展策略设计的研究和实践，系中国指挥与控制学会（CICC）、电子与电气工程师学会（IEEE）高级会员。